首页- 新闻动态
疫情当下稳就业 基层督查求突破
日期:2020-06-15 | 点击量:
本网讯（经济学院 叶梓龙）为确保2020届毕业生就业质量与就业数量双提升，助力我校开展2020年毕业生稳就业“百日冲刺”行动。2020年6月15日上午，学校黄观德副校长、招生就业处骆乐生处长莅临我院督查就业工作，深入了解我院2020届毕业生就业工作开展现状及面临的困难，并对接下来的就业工作提出指导性意见和建议。经济学院院长黄小敏、党总支书记兼行政副院长陈兵、2020届毕业班辅导员孙鸿、叶梓龙参加本次就业工作督查会议。
经济学院行政副院长陈兵首先汇报了学院的就业整体情况情况。介绍了经济学院毕业实习就业动员会，企业就业就业前景分享会、企业宣讲会和校企合作项目等工作的开展情况，并就近期就业工作计划和重点进行了汇报，接下来学院就业工作力求做到“人人有记录，日日有更新”，对毕业生就业情况进行常态化跟踪和更新，关注就业困难学生，为学生提供更多的就业帮助和教育。
2020届毕业班辅导员叶梓龙汇报了国际经济与贸易（国际商务方向）专业学生毕业就业情况。2020届毕业班辅导员孙鸿结合学生就业的现状分析了当前学生就业工作面临的新挑战，探讨和改进大学生就业教育的方式方法，增强就业工作针对性和实效性，引导学生“正确认识当前的就业形势，端正就业心态，树立正确的就业观念”。
经济学院院长黄小敏结合了学生前期实习的情况，对学生在疫情期间的表现给予肯定，承诺学院会根据学生的需求，创造条件邀请业内人士返校开展更多的专业性的讲座，帮助学生更加清晰的了解专业就业方向和行业发展趋势，为学生毕业就业助力导航。
骆乐生处长指出，疫情当下的就业形式变得异常严峻，作为高校毕业班辅导员，应结合具体情况，对毕业生就业提供更多的帮助和鼓励，多渠道创造条件推动毕业生就业。学校层面也会积极争取更多优秀的企业单位，为毕业班学生提供更多的选择机会。
最后，黄观德副校长指出，在疫情还未完全解除的情况下，就业形式虽然严峻，但也需要有乐观的态度。同时提出学院可以发动全院的教职工力量，形成就业工作的合力，建议毕业论文指导老师一起参与学生的就业工作的跟进和落实，多渠道、多举措开展就业工作，确保2020届毕业生就业工作顺利完成。